为进一步有效开展2024届毕业生精准就业指导工作，提高就业困难毕业生及暂未就业毕业生就业创业技能，新葡萄8883官网AMG免费开展的2024届毕业生就业创业技能强化班即将开班，现将有关事项通知如下：

一、培训时间：第一期：4月17日—23日；

              第二期：5月13日—17日（暂定）；

              第三期：待定。

二、培训形式：线下授课

三、培训安排：

四、考勤管理：

培训期间执行严格的考勤制度，每堂课提前10分钟到达教室签到。迟到、早退两次，请假、旷课一次，培训考核不合格者，推荐参加下一期培训。

为方便课堂管理，请学员开班前扫二维码进入班级QQ群，并修改自己的群昵称为：班级+姓名+辅导员姓名。QQ群号请等待后续通知，届时注意查看自己上课班级，切勿进错群。

五、平时作业要求：（平时作业成绩占最终成绩的50%）

本次培训共计6部分主题课程内容，各部分课程开课前均需准备以下材料，相关材料如下：

1.“课程介绍”课前准备：完成一篇800字论文。习近平总书记在党的二十大报告中指出：强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。2024届高校毕业生规模预计1179万人，同比增加21万人，论大学生就业对社会发展的影响？（手写800字以上）

2.“就业现状”课堂作业：完成一篇案例分析。

3.“就业政策”课前准备：完成意向工作地区的就业政策分析。（准备5分钟PPT课堂分析）

4.“简历制作”课前准备：提交个人求职简历一份。

5.“面试技巧”课堂作业：通过SWOT分析进行本人职业定位。

6.“职场礼仪”课前准备：结合实际，撰写你认为在职场交往中需要掌握哪些礼仪？（收集罗列20条以上）

六、4月23日考核要求：（最后一日考核成绩占最终成绩的50%）

1.就业意向调研报告

4月20日—21日，参与培训者均需进行就业意向调研，形成调研报告，报告需手写，字数不得少于3000字。

报告内容包括：调查背景、调查的目的、调查方法和对象（实地考察，对象包含三家及以上企业）、调查结果及其分析、企业人才的需求类型及要求、自我分析（针对公司人才招聘，进行自我剖析，存在的优势和劣势）、如何提升就业技能、总结等相关内容。

就业意向调研报告需于4月23日上午9点前提交至任课老师处。

2.调研汇报

4月23日，参与培训者需进行就业意向调研汇报。

汇报工具：PPT（根据就业意向调研报告制作）

汇报内容：以就业意向调研报告为基础，进行最终调研汇报

汇报时长：10分钟

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初审：宋雪娇

复审：姬倩倩

终审：林琳

2024年4月11日